회사에서 연차가 쌓일수록 어깨가 무거워지지 않니? 밑에서는 치고 올라오고, 위에서는 성과로 압박하는 샌드위치 신세. 후배들에게 멋진 선배가 되고 싶은데, 정작 바쁜 업무에 치이다 보면 "그냥 알아서 좀 해줬으면 좋겠다"라는 말이 목 끝까지 차오르곤 하잖아.나 역시 처음엔 후배를 가르치는 게 내 업무를 방해하는 '시간 낭비'라고 생각했어. 하지만 존 맥스웰의 통찰이 담긴 **『굿 멘토』**를 읽으면서 생각이 완전히 바뀌었지. 이 책은 단순히 친절한 선배가 되는 법을 말하지 않아. 오히려 타인을 키워내는 것이 어떻게 내 몸값을 올리고 조직에서 대체 불가능한 존재로 만드는지 아주 냉철하게 분석하고 설득해.핵심 요지: 리더십의 완성은 '복제'에 있다이 책이 말하는 단 하나의 핵심 관점은 **"진정한 리더는 추종..
