어느 날 갑자기 팀장이 되었거나, 혹은 연차가 쌓여 후배들을 이끌어야 하는 위치에 섰을 때의 그 막막함을 기억하니? 실무는 누구보다 자신 있었는데, 사람을 움직이고 성과를 관리하는 일 앞에선 초라한 초보자가 된 기분. 나 역시 "그냥 나 혼자 다 하는 게 속 편하겠다"라며 밤늦게까지 남의 일까지 붙들고 씨름하던 지독한 '실무자 마인드'에서 벗어나지 못해 괴로워했던 적이 있어.린다 힐의 **『보스의 탄생』**은 단순히 관리자가 되는 법을 알려주는 매뉴얼이 아니야. 한 개인이 '나의 성과'에 집착하던 실무자에서 '우리의 성과'를 책임지는 보스로 거듭나는 고통스러운 탈바꿈 과정을 다룬 인문학적 성장 보고서에 가깝지. 오늘은 이 책을 통해 우리가 조직에서 겪는 혼란의 실체를 분석하고 진정한 리더십의 본질을 성찰..
